Die Neuauflage des Handbuchs erweitert den Blick auf aktuelle Rechtsfragen des mobilen Arbeitens und geht ausfuhrlich auf das neu geschaffene Mitbestimmungsrecht bei der Ausgestaltung mobiler Arbeit ein - inklusive Muster fur eine entsprechende Betriebsvereinbarung. Weitere Neuerungen betreffen die Themen: Versetzung wahrend des Homeoffice
verhaltensbedingte Kundigung bei verweigerter Ruckkehr in den Betrieb
gesetzliche Neuregelung in der Unfallversicherung
Steuerabzugsfahigkeit der Homeoffice-Kosten Das Buch besticht durch seine Praxisnahe, die hilfreichen Hinweise fur Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Betriebsrat, die zahlreichen Formulierungsvorschlage, Checklisten und Beispielsfalle sowie ganz konkrete Muster, u.a. zu Homeoffice-Vereinbarung, Anderungskundigung und Versetzung.