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Inhaltsangabe: Gang der Untersuchung: Bill Gates und Douglas Coupland machen sich jeweils in einem Buch Gedanken uber eines der wohl wichtigsten Themen unserer Zeit: UEber den Einfluss neuer Informations- und Kommunikationstechnologien auf die Gesellschaft und auf den Einzelnen. An der unterschiedlichen Bewertung der Auswirkungen neuer Informations- und Kommunika-tionstechnologie durch die beiden Autoren moechte ich mit meiner Arbeit ansetzen. Dass die informationelle Vernetzung erhebliche Auswirkungen auf den Einzelnen und auf Kollektive hat, ist unstrittig. Ich werde die Frage stellen, wie diese Einflusse beschaffen sind - ob sie eher in die Richtung der ersten oder eher in die der zweiten dargestellten Vision gehen werden. Zwei Einschrankungen oder Prazisierungen des Themas habe ich vorgenommen. Zum einen werde ich mich auf die Prozesse beschranken, die vor, wahrend und nach der Einfuhrung neuer Informations- und Kommunikationstechnologien in Organisationen ablaufen. Dabei werden die Einflusse, die die Technologien auf das Privatleben und auf die Gesellschaft haben, nur am Rande und in Zusammenhang mit den organisationellen Einflussen erwahnt. Dies tragt der Tatsache Rechnung, dass sich die meisten Menschen in nicht unerheblichem Masse uber ihre Zugehoerigkeit zu und Stellung in einer Organisation - ihrer Arbeitsstelle - definieren. Damit ist der Sachverhalt der Arbeitslosigkeit naturlich implizit mit angesprochen: Bei der Bedrohung des Arbeitsplatzes scheint die informationelle Vernetzung eine wichtige Rolle zu spielen. Die Fokussierung auf die Einfuhrungsprozesse neuer Informations- und Kommunikationstechnologien in Organisationen erlaubt es mir, fur diesen Teilbereich ein genaues Bild der Einflusse, Chancen und Zwange zu entwerfen, den diese Technologien fur den Einzelnen und seine Beziehungen in der Organisation bereithalten. Zum zweiten werde ich mich bei der Darstellung einer bestimmten theoretischen Sichtweise bedienen, namlich des politischen Organisationsans
