Leitkultur und die Struktur der sozialen Ordnung: Utilitaristisches Internalisieren des Leitkultur-Wertesystems

Essay aus dem Jahr 2005 im Fachbereich Politik - Politische Theorie und Ideengeschichte, Note: keine Benotung, Universitat Duisburg-Essen (Institut fur Politikwissenschaft), Veranstaltung: Typische Grundansatze der Politischen Philosophie, Sprache: Deutsch, Abstract: In diesem Essay soll gezeigt werden, dass die Diskussion um die ‘Leitkultur in Deutschland’ nicht auf Immigration und Zuwanderung reduziert werden kann, sondern breiter gefasst werden muss. Dem Autor stellt sich in diesem Zusammenhang die Frage nach den Regeln des Zusammenlebens in Deutschland. Er moechte daher zum Nachdenken uber die Werte und die politische Kultur in der heute kurzlebigen, von der Globalisierung beruhrten Gesellschaft anregen. Ausgangspunkt ist die Feststellung, dass es keinen oeffentlichen Konsens und oeffentliche Diskussion daruber gibt, was uns als Deutsche auszeichnet und was dieses gewisse Etwas sein koennte. In diesem Zusammenhang stellen sich folgende Fragen: Was ist der faktisch geltende normative Gehalt in der BRD und was das alltagliche soziale Handeln? Stimmt also die real bestehende ethisch-politische ‘Alltagskultur’ in der Bundesrepublik wirklich mit dem uberein, was uns Geschichte und Verfassung als Leitkultur vorgeben?