Arbeitsschutz und Belastungen bei geringfugigen Beschaftigungsverhaltnissen (Mini-Jobs): Analyse einer Beschaftigten-Befragung in NRW

Wissenschaftliche Studie aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: keine, 11 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Anzahl der geringfugigen Beschaftigungsverhaltnisse ist stark gestiegen. Vor dem Hintergrund der Tatsache, dass geringfugig Beschaftigte gegenuber den in einem Regelarbeitsverhaltnis stehenden Beschaftigten eine wesentlich geringere Zeit in den Betrieben anwesend und hierdurch moeglicherweise nicht vollstandig in die betriebliche Organisation eingebunden sind stellt sich die Frage, ob hierdurch Defizite hinsichtlich der Anforderungen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes bei der Arbeit vorliegen koennten. Nach der Befragung wird deutlich, dass der Arbeitsschutz in diesen Beschaftigungsverhaltnissen zum Teil deutliche Defizite aufweist. Zudem ist den Beschaftigten nicht vollstandig bewusst, dass auch fur Sie die Arbeitsschutzvorschriften gelten. The quantity of temporary workers and low budget workers is raising very much. Given the fact that the employees in a low budget working relationship are much shorter time present at business than regularly working employees and they may not be fully operational involved in the organization, the question is whether deficits in terms of the requirements of work and health and safety at work are available. The survey shows that the occupational safety and health by this employment exhibit some significant gaps. Moreover, the employees are not fully aware that the health and safety regulations apply to them, too.