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In dem Buch werden die prozessualen und materiellen Grenzen des verbraucherschutzenden Widerrufsrechts sowie die materiellen Grenzen des arbeitnehmerschutzenden Widerspruchsrechts untersucht. Die Suche nach Grenzen dieser Rechte ist erforderlich, weil nach der aktuellen Gesetzeslage diese beiden Gestaltungsrechte bei fehlender oder fehlerhafter Widerrufsbelehrung beziehungsweise Widerspruchsunterrichtung unbegrenzt ausgeubt werden koennen. Die Studie kommt zu dem Ergebnis, dass sowohl das Widerrufsrecht des Verbrauchers als auch das Widerspruchsrecht des Arbeitnehmers verwirken koennen. Kernfrage der Verwirkungsdogmatik ist in beiden Fallen neben der Lange des Zeitmoments das Vorliegen des Umstandsmoments. Fraglich ist, ob das Vertrauen des Unternehmers bzw. Arbeitgebers im Hinblick auf die Nichtausubung des Widerrufs- bzw. Widerspruchsrechts bei rechtlicher Betrachtung schutzwurdig sein kann.
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In dem Buch werden die prozessualen und materiellen Grenzen des verbraucherschutzenden Widerrufsrechts sowie die materiellen Grenzen des arbeitnehmerschutzenden Widerspruchsrechts untersucht. Die Suche nach Grenzen dieser Rechte ist erforderlich, weil nach der aktuellen Gesetzeslage diese beiden Gestaltungsrechte bei fehlender oder fehlerhafter Widerrufsbelehrung beziehungsweise Widerspruchsunterrichtung unbegrenzt ausgeubt werden koennen. Die Studie kommt zu dem Ergebnis, dass sowohl das Widerrufsrecht des Verbrauchers als auch das Widerspruchsrecht des Arbeitnehmers verwirken koennen. Kernfrage der Verwirkungsdogmatik ist in beiden Fallen neben der Lange des Zeitmoments das Vorliegen des Umstandsmoments. Fraglich ist, ob das Vertrauen des Unternehmers bzw. Arbeitgebers im Hinblick auf die Nichtausubung des Widerrufs- bzw. Widerspruchsrechts bei rechtlicher Betrachtung schutzwurdig sein kann.