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This title is printed to order. This book may have been self-published. If so, we cannot guarantee the quality of the content. In the main most books will have gone through the editing process however some may not. We therefore suggest that you be aware of this before ordering this book. If in doubt check either the author or publisher’s details as we are unable to accept any returns unless they are faulty. Please contact us if you have any questions.
Nous passons 80% de notre temps a negocier quelque chose. Selon le Carnegie Institute of Technology, 85% de notre succes financier est attribuable a notre personnalite et aux competences en
ingenierie humaine . Le Massachusetts Institute of Technology (MIT) ajoute que 80% de notre communication pourrait etre decrite comme une forme de negociation. Ces competences, entre autres, comprennent la communication, la confiance en soi, la capacite a prendre l'initiative, l'empathie, les techniques de negociation et le leadership.
La neo-gociation apporte aux professionnels de l'administration publique francaise de nouveaux outils pour augmenter la probabilite et la productivite de parvenir a un accord. Elle permet aussi de creer de la valeur pour generer des gains mutuels entre le bien commun et les interets particuliers. Ce livre apporte une technique moderne en 4 etapes et 10 elements facile a gerer avec des checklists. Elle se fonde aussi sur un style et une mentalite nouvelle fondee sur la concertation, la solidarite, la temperance et l'elegance morale.
La crise des gilets jaunes, les greves lors des Reformes des retraites, les tensions entre les administrations centrales et locales, la crise du COVID 19 prouvent la necessite de methodes qui ne soient pas
old school
fondees sur l'influence, l'autoritarisme vertical, la manipulation ou la seduction. Apres l'art de la guerre, la diplomatie selon Talleyrand, la methode basee sur les interets selon Harvard de William Ury avec 7 elements, The art of the Deal de Donald Trump, ce livre apporte de nouveaux elements, un nouveau style. La gestion des identites, la comprehension des molecules des emotions, la maitrise de la transformation digitale, la comprehension des 4 etapes et 10 elements sont les innovations qui viendront modifier les anciennes facons de negocier.
Les fonctionnaires de l'administration publique francaise beneficieront de comparatifs avec des pays comme les Etats-Unis, la Republique Tcheque, le Bresil pour mieux comprendre comment evaluer les resultats de politiques publiques et de negociations. La neo-gociation vient revolutionner le champs de la negociation par sa modernite et efficacite les Nations Unis ont invite les auteurs de ce livre pour suggerer la Newgotiation/Neogociation en harmonie avec l'Agenda UN 2030. Les negociations solidaires, l'economie positive, la responsabilite sociale, la gestion du risque et la competitivite des nations reposent sur la capacite de negocier le developpement durable, solidaire et ethique.
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Nous passons 80% de notre temps a negocier quelque chose. Selon le Carnegie Institute of Technology, 85% de notre succes financier est attribuable a notre personnalite et aux competences en
ingenierie humaine . Le Massachusetts Institute of Technology (MIT) ajoute que 80% de notre communication pourrait etre decrite comme une forme de negociation. Ces competences, entre autres, comprennent la communication, la confiance en soi, la capacite a prendre l'initiative, l'empathie, les techniques de negociation et le leadership.
La neo-gociation apporte aux professionnels de l'administration publique francaise de nouveaux outils pour augmenter la probabilite et la productivite de parvenir a un accord. Elle permet aussi de creer de la valeur pour generer des gains mutuels entre le bien commun et les interets particuliers. Ce livre apporte une technique moderne en 4 etapes et 10 elements facile a gerer avec des checklists. Elle se fonde aussi sur un style et une mentalite nouvelle fondee sur la concertation, la solidarite, la temperance et l'elegance morale.
La crise des gilets jaunes, les greves lors des Reformes des retraites, les tensions entre les administrations centrales et locales, la crise du COVID 19 prouvent la necessite de methodes qui ne soient pas
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fondees sur l'influence, l'autoritarisme vertical, la manipulation ou la seduction. Apres l'art de la guerre, la diplomatie selon Talleyrand, la methode basee sur les interets selon Harvard de William Ury avec 7 elements, The art of the Deal de Donald Trump, ce livre apporte de nouveaux elements, un nouveau style. La gestion des identites, la comprehension des molecules des emotions, la maitrise de la transformation digitale, la comprehension des 4 etapes et 10 elements sont les innovations qui viendront modifier les anciennes facons de negocier.
Les fonctionnaires de l'administration publique francaise beneficieront de comparatifs avec des pays comme les Etats-Unis, la Republique Tcheque, le Bresil pour mieux comprendre comment evaluer les resultats de politiques publiques et de negociations. La neo-gociation vient revolutionner le champs de la negociation par sa modernite et efficacite les Nations Unis ont invite les auteurs de ce livre pour suggerer la Newgotiation/Neogociation en harmonie avec l'Agenda UN 2030. Les negociations solidaires, l'economie positive, la responsabilite sociale, la gestion du risque et la competitivite des nations reposent sur la capacite de negocier le developpement durable, solidaire et ethique.