Elias Munoz es un empresario con treinta anos de experiencia en empresas multinacionales, participando en procesos de seleccion de personal, entrevistas de reclutamiento, entrenamientos, desarrollo de personal, niveles de evaluacion, re-estructuracion, integracion de equipos de trabajo, manejo de conflictos internos y externos, organizacion de eventos motivacionales efectivos, comunicacion interdepartamental, seguimiento y ejecucion. En este libro el autor ofrece valiosos consejos desde la perspectiva de la motivacion y/o desmotivacion de los empleados por parte de sus jefes.